天天亮点！安医大附属阜阳医院“党建＋”模式助推主题教育走深走实

安徽医科大学附属阜阳医院党委把高质量开展好主题教育作为首要政治任务，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，全力打造“党建+”融合发展模式，进一步助推主题教育走深走实，为更好地服务群众构筑起了坚强的组织堡垒，也构建起了党建引领医院高质量发展的新格局。

党建+思想引领，筑牢全院思想根基

聚精会神聆听报告、积极发言深入研讨、明晰方向笃定前行……连日来，安医大附属阜阳医院主题教育读书班的学员们齐聚一堂，在深学细照笃行中提高理论素养、坚定理想信念、升华思想境界、增强能力本领，做到先学一步、学深一层。

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为高质量开好此次读书班，院党委高度重视，精心组织、周密安排，通过以上率下学、扩大对象学、专题辅导学、原文原著学、交流研讨学、现场实践学的“六学联动”，让领导干部在理论上“充电”、能力上“加油”、工作上“鼓劲”，夯实干事创业的思想基础。7次集中学习研讨，2次个人自学，14篇规定书目原文，19篇交流发言材料......数据的背后是读书班学员们一次次“精神食粮”的汲取，一场场高质量的思想碰撞。

主题教育读书班赴金寨县大湾村实践学习。丁志成供图

政治上的坚定，来源于理论上的清醒。安医大附属阜阳医院党委实行“第一议题”制度。院党委班子成员带头讲授专题党课，鼓励普通党员讲好“微党课”，以群众“喜闻乐见”的方式让党的创新理论沁润人心。

党建+品牌建设，打造基层服务阵地

居家药学服务现场义诊。丁志成供图

为了让居民合理安全用药，该院门诊医技第一党支部每月组织药师深入乡镇，现场提供义诊和签约慢病患者居家药学服务，后续每个月通过入户、电话、微信等多种形式随访，有针对性开展不良反应筛查、药物相互作用筛查、依从性评估、用药及生活方式指导等个性化用药指导服务，及时解决患者用药问题。目前，居家药学服务已经在阜南县多个乡镇开展，累计服务村民数千人，签约患者三十余名。

居家药学服务是该院探索“党建+品牌”模式的典范，近年来，通过项目化打造党建品牌，扎实推进党支部规范化、标准化建设，该院22个党支部积极开展“一支部一特色”党建品牌创建活动，全面提升医院健康服务能力。

党建+业务发展，助推重点工作提升

“创建三级甲等综合医院，为人民群众提供更优质的医疗服务。”这是安医大附属阜阳医院全体职工的心声。经过一年多的创建筹备，该院成功获批国家三级甲等医院，仅用了5年多时间成为安徽省首家通过国家卫健委《三级医院评审标准(2020年版)》三级甲等综合医院评审的省属综合医院和高校附属医院。

党建赋能，发展有力。该院党委将牢牢把握主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，聚力聚焦重点任务，进一步增强党建创新活力，促进党建与学科建设、人才建设、科研创新等业务工作相融合，加快医院高质量发展步伐。

召开住院医师规范化培训基地申报动员会，明确创建时间路线图，邀请院外专家对标准、标书撰写进行专题培训，对照要求查缺补漏；接受药物临床试验机构资格认证，促进阜阳乃至皖北地区药物临床试验研究水平提升；成立DIP改革工作专班，对全院临床科室DIP执行效果进行系统分析，提高运营管理水平；加快推进“五大中心”建设......该院党委以主题教育为契机，深入查找分析影响医院长远、高效发展的擎制因素，围绕医院重点领域和发展薄弱环节集中攻坚，出实招、提实质、增实效。

党建+提质增效，践行为民服务宗旨

通过升级预约挂号系统、完善移动支付方式、增加周末专家门诊、优化一站式服务中心建设、强化人员管理等举措，缩短患者等候时间，提升患者就医体验，受到患者高度认可。通过优化绩效改革方案、提高薪酬待遇、协助解决职工子女入园入学问题、提升食堂饭菜质量、持续改进行政人员工作作风等行动，提升员工幸福感和获得感，增强医院凝聚力。两个多月以来，安医大附属阜阳医院党委牢牢把握主题教育总要求，以“党建+提质增效”为抓手，从小切口入手，持续提升患者就医体验和员工满意度。

“主题教育是一种有力的思想武器，是一种切实可行的方法，我们把党建作为医院发展的引擎和凝心聚力的纽带，通过系列务实举措，在学思用贯通、知信行统一中推动主题教育走实走深，让医院高质量发展成果服务社会、惠及百姓。”安医大附属阜阳医院党委书记孙其虎说。(丁志成)

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